Възможностите и условията за работа в МБАЛ-Добрич бяха представени на среща с ръководството на Медицинския университет във Варна. В нея участваха изпълнителният директор на МБАЛ Добрич д-р Светозар Байчев и неговият заместник д-р Бисер Ботев, както и партньорите им от Кардиамед, информира Dariknews.bg.
По време на срещата ръководството на добричкото лечебно заведение представи не само условията за труд, работната среда и възможността за специализация на млади лекари в нея, но и възможностите, които предоставя Общинският фонд „Здраве“ за подпомагане на млади специалисти.
Постигнато бе съгласие и уверение за по-нататъшни стъпки и конкретни действия.
Това е първата по рода си такава среща, която ръководството на болницата в Добрич организира с цел привличане на лекари и специализанти за работа в лечебното заведение.
Ръководството на МБАЛ-Добрич е поканено да присъства на церемониите на 3-ти ноември при дипломиране на специалистите от факултета по Обществено здраве и на 10-ти ноември на церемонията по дипломиране на лекари.
Припомняме, лечебното заведение от месеци се задъхва от липса на персонал. Само преди дни шефът на болницата информира, че МБАЛ Добрич търси 60 професионалисти по здравни грижи в най-натоварените си отделения.
По-рано от болницата представиха възможностите за работа там и пред свои украински колеги.
Коментари по темата
Точка 1 начална заплата на млад лекар 3000 лв. която нараства двойно и тройно със взетите специалности. Отделно 50% върху тази заплата заплашане на нощен,извънреден и в празнични и почивни дни труд.И може и да имате млади лекари.
В това вече има зрънце здрав разум