Средната брутна работна заплата в Университетска болница „Проф. Стоян Киркович“ - Стара Загора през 2015 г. е била 772 лв., а през 2017 г. е нараснала до 863 лв. Това съобщи изпълнителният директор на болницата проф. Йовчо Йовчев на пресконференция, на която бе представен отчет за дейността на лечебното заведение за последните три години.
Проф. Йовчев уточни, че през 2015 г. средната заплата на медицинските сестри в болницата е била 740 лв., а през 2017 г. - 828 лв. Увеличението на средните възнаграждения на лекарите е съответно от 1170 на 1260 лв.
Щатът на болницата е 987 души, от които в момента са заети 980 места. В лечебното заведение работят 163 лекари със специалност, 75 лекари без специалност, 400 медицински специалисти, 220 санитари и друг персонал.
Общият брой преминали пациенти през миналата година е 25 300 човека, отчете проф. Йовчев.
„Размерът на общите задължения към доставчици към 31.12.2017 г. е 17,043 млн. лв., което е с 483 000 лв. по-малко спрямо 2016 г. В сравнение с 2016 г. най-голямо е намалението за медикаменти – с 472 000 лв., вода и електроенергия – с 237 000 лв. и външни услуги – със 188 000 лв. Към 31.12.2017 г. просрочените задължения на дружеството са в размер на 16,2 млн. лв. и утвърждават тенденция на спиране на нарастване към доставчици, което спрямо 2016 г. е с 294 000 лв. по-малко. През 2017 г. спрямо 2016 г. най-голямо е нивото на просрочените задължения за медикаменти с 360 000 лв., медицински консумативи – с 305 000 лв. и за храна – със 109 000 лв. Към 31.12.2017 г. намаляват задълженията към персонала с 261 000 лв., в това число осигуровки – с 36 000 лв. Спрямо същия период обаче са увеличени просрочените задължения по лихви и дела във връзка с излезли изпълнителни листове по наложени запори на лечебното заведение с 235 000 лв. Общо задълженията са 21,402 млн. лв. Това е най-краткият отчет за дейността на ръководството на лечебното заведение за 2017 г.“, каза проф. Йовчев, цитиран от БНР.
Припомняме, миналата седмица 250 медици от УМБАЛ-Стара Загора поискаха спешни мерки за оздравяване на лечебното заведение. Медиците изпратиха отворено писмо, в което заявиха, че болницата се управлява авторитарно, а Медицински съвет не е свикван от 2015 година, както и че липсва комуникация между администрацията и ръководството.
Снимка: Радио Стара Загора
Коментари по темата
Това са 670лева чисто, то не е за гордост, то е за срам.
Само да учоним,че новозапочнал (български) специализант в болница в Германия получава средно 40 евро на час без да смятаме дежурствата, които са доста високо платени. Тоест жалките и унизителни български заплати там се изкарват за 10 часов труд . Данъците са около 41-43 % , но тук в комунистическата дупка ако смятате данъка и осигуровките (които ги дават на циганите веднага, а не ви се трупат по лична сметка и следователно не са и ваши) са около 45% без да смятаме други косвени данъци. Може да ви стане ясно защо КЬОРАВ МЛАД ЛЕКАР НЯМА ДА ОСТАНЕ ТУК, а всички останали тук наивници колеги чакаши промяна незабавно трябва да си взимаме близките и да изчезваме . Съвсем сериозно, нека всеки да си напише с флумастер на огледалото в банята ВЕСЕКИ ДЕН СЪМ ЗА БОЙ, АКО СТОЯ ТУК и да си го чете сутрин като се бръсне. Изчакахме 28 години червените боклуци БСП/ГЕРБ и тн да направят европейски реформи. Мисля ,че никой не може да упрекне българския лекар в лиспа на търпение. Те просто приемат търпението за робство, затова вече става тъпо да бездействаме
Така е ,всяка сутрин ме е яд ,че ставам за работа когато се сетя с какви глупости трябва да се занимавам несвързани с професията на лекар. Всеки ден скандали с нагли пациенти искащи нещо като в магазин без да е от тяхната компетенция как ще се провежда диагностичния и терапевтичния процес, всеки ден нагли чиновници от РЗИ,МЗ,НЗОК, РЗОК искащи някакви справки ,отчети, флашки , таблици, нерегламентирани в документооборота, всеки ден нови простотии с кухи наредби, поправки в закони писани на 2 ракии , имитации на реформи, мръсна пропаганда по всички медии, лекарят виновник, крадец и беглец и т.н . И това е малка част от помията с която започваме деня.